Công ty em là đơn vị tư vấn thiết kế. Năm 2011 có thiết kế 1 công trình tư nhân cũng khá lớn,không được tạm ứng, mọi việc đã được thực hiện và kế toán đã hạch toán các chi phí vào 154 dở dang rất nhiều cp lương nhân công trực tiếp, khấu hao máy tính .....= 300tr. Đến năm 2012 vì nhiều lý do công trình đó không thực hiện được và công việc coi như phá sản, ko xuất hóa đơn đầu ra và ko thanh quyết toán. Kế toán cũ vẫn treo cp đó ở 154. Đến quý 3 năm 2012 công trình được đầu tư lại, CĐT vẫn thuê bên em thiết kế và do thiết kế công năng hoàn toàn mới nên CĐT bắt phải ký hợp đồng mới . Đến tháng 5/2013 kế toán xuất hóa đơn và CĐT dã thanh toán hđ mới với số tiền 1.5 tỷ. Các anh chị cho em hỏi:
1. Đối với trường hợp công việc phá sản , mà cp đã treo ở 154 ( không phải ít) thì xử lý thế nào cho sạch ? Vì ko thể tro ở đó mãi.
2.Trong trường hợp trên, kế toán lại chuyển toàn bộ chi phí đã treo 2011 vào chi phí của công trình ký từ quý 3/2012 có hợp lý ko?
Em nản quá
1. Đối với trường hợp công việc phá sản , mà cp đã treo ở 154 ( không phải ít) thì xử lý thế nào cho sạch ? Vì ko thể tro ở đó mãi.
2.Trong trường hợp trên, kế toán lại chuyển toàn bộ chi phí đã treo 2011 vào chi phí của công trình ký từ quý 3/2012 có hợp lý ko?
Em nản quá