cty e nhận giấy DKKD vào tháng 7, nhưng nv đi làm từ tháng 6, và đến tận tháng 8 mới ký HDLD (mà ký luôn HDLD chính thức, ko ký HDLD thử việc nữa). Vậy 2 tháng 6 và 7 ko ký HD đó, bên e trả lương thử việc thì nếu có phiếu chi ko có được ko hả các bác. phần này đưa luôn vào chi phí trước thành lập DN 242 rồi phân bổ dần có được ko?