Hợp đồng lao động

[hangpham678]

Tháng 2/ 2015 bên mình có người mới vào làm, đã cho vào bảng lương từ tháng 2/2015. không đóng bảo hiểm. mức lương 6 triệu
Đến tháng 7/2015 bên mình đóng bảo hiểm cho 2 người đó, thì trên hợp đồng thời gian kí hợp đồng mình để tháng 2/2015 hay tháng 7/2015. bên mình đóng bảo hiểm mức 3.317,000đ thì hợp đồng mình phải ghi như thế nào?
Nhờ mọi người tư vấn giùm mình

 

[ocsentc]

Hợp đồng bạn ghi tháng nào còn phụ thuộc sếp bạn muốn đóng BH từ bao giờ. Lương không đóng BH vẫn được đưa chi phí bthuong
Muốn đóng mức tiền bao nhiêu thì ghi lương cơ bản như thế( xem mức lương tối thiểu vùng). còn lại thì xem đưa vô các khoản khác như phụ cấp..

 

[hangpham678]

Tháng 7 này mình báo tăng cho 2 bạn đó.
Mình gửi kèm theo đây hợp đồng lao động mình làm, nhờ bạn xem giúp mình các phần mình đánh dấu . cảm ơn bạn

"Điều 1 : Thời hạn và công việc hợp đồng

Loại hợp đồng lao động : Không kì hạn

Từ ngày 01 tháng 02 năm 2015 đến ngày……tháng …..năm…..

Thử việc từ ngày 01 tháng 02 năm 2015 đến ngày 31 tháng 3 năm 2015


Điều 3: Nghĩa vụ và quyền lợi của người lao động

1. Quyền lợi:

- Phương tiện đi lại làm việc : Tự túc

- Mức lương chính hoặc tiền công : Trả theo lương tháng, làm đủ công lương khởi điểm là 4.800.000 đồng. Hết thời gian thử việc mức lương là 6.000.000 đồng


- Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế : Được tham gia BHXH & BHYT từ tháng 7/2015

Mức lương nộp BHXH & BHYT là 3.317.000 đồng. Tỷ lệ trích nộp , theo quy định của BHXH

 

[anhthu_2104]

Tháng 7 này mình báo tăng cho 2 bạn đó.
Mình gửi kèm theo đây hợp đồng lao động mình làm, nhờ bạn xem giúp mình các phần mình đánh dấu . cảm ơn bạn

"Điều 1 : Thời hạn và công việc hợp đồng

Loại hợp đồng lao động : Không kì hạn

Từ ngày 01 tháng 02 năm 2015 đến ngày……tháng …..năm…..

Thử việc từ ngày 01 tháng 02 năm 2015 đến ngày 31 tháng 3 năm 2015


Điều 3: Nghĩa vụ và quyền lợi của người lao động

1. Quyền lợi:

- Phương tiện đi lại làm việc : Tự túc

- Mức lương chính hoặc tiền công : Trả theo lương tháng, làm đủ công lương khởi điểm là 4.800.000 đồng. Hết thời gian thử việc mức lương là 6.000.000 đồng


- Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế : Được tham gia BHXH & BHYT từ tháng 7/2015

Mức lương nộp BHXH & BHYT là 3.317.000 đồng. Tỷ lệ trích nộp , theo quy định của BHXH

Theo mình, bạn nên để lương thử việc là 3tr, lương chính thức là 3.320k, khoảng còn lại bạn cho vào phụ cấp như: tiền cơm: 580k, điện thoại: 450k, xăng xe: 450k, đảm nhận trách nhiệm: 1.200k thì sẽ hợp lý hơn.
P/S: bạn có thể tăng phụ cấp tiền cơm, đt, xăng xe để giảm pc đảm nhận chức vụ xuống, cho phù hợp với chính sách của cty bạn.