các anh chị ơi cho em hỏi:công ty em là công ty cổ phần 100%, khi em đi làm lương thoả thuận là 3tr/tháng nhưng trên bảng lương chỉ có1.5tr, 200ngàn phụ cấp TN, 400 ngàn ăn trưa, vậy số tiền còn lại em nên hạch toán vào khoản nào là hợp lý, em đang trong thời gian thử việc chưa ký HDLĐ chính thức thì có phải làm riêng một bảng lương ko?