Trang 1/2 12 cuốicuối
kết quả từ 1 tới 10 trên 16

Ðề tài:
Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

  1. #1
    Tham gia ngày
    Mar 2009
    Bài gởi
    156
    Cảm ơn
    0
    Được cảm ơn 25 lần trong 23 bài viết
    Rep Power
    13

    Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Xin cả nhà giúp khẩn cấp??? Năm 2012 Cty tôi có quyết định chi bằng tiền mặt cho cán bộ công nhân viên mua quần áo, bảo hộ lao động theo quy định hiện nay là 1.500.000 đ/1 năm. vậy xin hỏi là tôi cần chứng từ gì để được tính vào chi phí hợp lý? xin giúp với

    Các bài viết khác cùng chuyên mục:


  2. # ADS
    DanketoanAds Circuit advertisement
    Tham gia ngày
    Always
    Bài gởi
    Many
    Công ty CP Tư Vấn Thuế Vinatax CleverCFO Lac Viet

    Dịch vụ đại lý thuế VINATAS: Dịch vụ Đại Lý Thuế | Dịch vụ quyết toán Thuế | Dịch vụ kiểm toán Thuế | Dịch vụ hoàn thuế | Dịch vụ kế toán trọn gói

     
  3. #2
    Tham gia ngày
    Oct 2012
    Bài gởi
    3
    Cảm ơn
    0
    Thanked 1 Time in 1 Post
    Rep Power
    0

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Nếu cty bạn có quy định cụ thể thì nó hợp lý.

  4. #3
    Tham gia ngày
    Apr 2008
    Bài gởi
    104
    Cảm ơn
    1
    Được cảm ơn 102 lần trong 29 bài viết
    Rep Power
    16

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Quyết đinh của BGĐ, hợp đồng mua bán , may trang phục ,danh sách chi tiền có chữ ký cá nhân nhận trang phục, hóa đơn VAT(nếu mua được)
    Kế toán : Dùng mưu kế để tính toán [FONT="Arial Black"][COLOR="Blue"]

  5. #4
    Tham gia ngày
    Mar 2009
    Bài gởi
    156
    Cảm ơn
    0
    Được cảm ơn 25 lần trong 23 bài viết
    Rep Power
    13

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Bạn ơi cho tớ hỏi tiếp: thế đã gọi là chi bằng tiền mặt rồi thì còn hợp đồng đặt in gì? hóa đơn gì nữa chứ?
    chi tiền mặt cho cán bộ công nhân viên để tự nhân viên chi rồi mà, vậy ý bạn ra sao???

  6. #5
    Tham gia ngày
    Apr 2008
    Bài gởi
    104
    Cảm ơn
    1
    Được cảm ơn 102 lần trong 29 bài viết
    Rep Power
    16

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    chi bằng tm thì lập danh sách CBNV nhận tiền may trang phục, có ký nhận tiền kèm theo QĐ của ban GĐ về việc may trang phục, đồ BHLĐ thì phải đi mua mũ nón, hay tự mua luôn
    Kế toán : Dùng mưu kế để tính toán [FONT="Arial Black"][COLOR="Blue"]

  7. #6
    Tham gia ngày
    Mar 2009
    Bài gởi
    156
    Cảm ơn
    0
    Được cảm ơn 25 lần trong 23 bài viết
    Rep Power
    13

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Thực ra thì năm 2012 Cty tớ thi công công trình lớn và ở xa trụ sở chính nên giám đốc có chính sách là: chi bằng tiền mặt cho công nhân tự mua bảo hộ mỗi người 1,5tr/1 năm. Cty mua gạo, đồ ăn, nước uống, làm lán trại cho công nhân ăn ở tại chỗ (công trường). Tớ định làm như sau:
    + Về chi trang phục thì có quyết định của GĐ, biên bản họp HHDTV, danh sách có ký nhận, phiếu chi.
    + Về Cty nuôi ăn ở: Cty xây dựng lán trại, mua gạo, thịt, rau,... của dân không kinh doanh tại chỗ bằng cách lập bảng kê không hóa đơn rồi nấu cho công nhân ăn, phiếu chi, ....
    Như vậy các bạn tính có được không? xin giúp gấp. GĐ đang hỏi có được không?????

  8. #7
    Tham gia ngày
    Nov 2009
    Nơi ở
    HCM City
    Bài gởi
    1,746
    Cảm ơn
    593
    Được cảm ơn 1,537 lần trong 972 bài viết
    Rep Power
    42

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Trích Nguyên văn bởi Congdao2009 View Post
    Xin cả nhà giúp khẩn cấp??? Năm 2012 Cty tôi có quyết định chi bằng tiền mặt cho cán bộ công nhân viên mua quần áo, bảo hộ lao động theo quy định hiện nay là 1.500.000 đ/1 năm. vậy xin hỏi là tôi cần chứng từ gì để được tính vào chi phí hợp lý? xin giúp với
    Hợp lý với nội bộ hay tính thuế /
    - Hỏi một câu dốt trong chốc lát, không dám hỏi dốt nát suốt đời.

  9. #8
    Tham gia ngày
    Apr 2010
    Bài gởi
    43
    Cảm ơn
    7
    Được cảm ơn 9 lần trong 9 bài viết
    Rep Power
    0

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    trong quy định : nếu may đồng phục cho nhân viên thì được 5 triệu/ người/ năm đấy bạn ạ !
    bạn có thể tham khảo với 1 số người qua điện thoại
    bạn cần phân biệt chi phí kế toán và chi phí thuế nhé !
    đối với chi phí thuế thì " phải hóa đơn "
    Mỗi ngày tôi chọn một người " iu"

  10. Các thành viên đã cảm ơn phanthuylinh về bài viết hữu ích này :


  11. #9
    Tham gia ngày
    Aug 2012
    Bài gởi
    78
    Cảm ơn
    3
    Được cảm ơn 13 lần trong 13 bài viết
    Rep Power
    0

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Đối với thuế các khoản chi phí muốn hợp lý hợp lệ phải có đủ hóa đơn + chúng từ hợp lý.

  12. #10
    Tham gia ngày
    Aug 2008
    Bài gởi
    2,083
    Cảm ơn
    81
    Được cảm ơn 622 lần trong 539 bài viết
    Rep Power
    39

    Ðề: Chi phí trang phục bằng tiền mặt???

    Trích Nguyên văn bởi phanthuylinh View Post
    trong quy định : nếu may đồng phục cho nhân viên thì được 5 triệu/ người/ năm đấy bạn ạ !
    bạn có thể tham khảo với 1 số người qua điện thoại
    bạn cần phân biệt chi phí kế toán và chi phí thuế nhé !
    đối với chi phí thuế thì " phải hóa đơn "
    Theo quy định mới thì chi phí trang phục cho nhân viên được chi bằng tiền mặt lên đến 5tr/1năm/1người và điều này có nghĩa là chi phí này là cp thuế bạn nhé mà không cần phải có hoá đơn. Đối với cp trang phục này chỉ cần lập danh sách, có ký nhận của nhân viên là ok.(trường hợp cty không có quy chế làm việc hoặc ko quy định rõ trong hợp đồng thì cần bổ sung thêm quyết định của giám đốc về việc cấp cp cho nhân viên may trag phục này).
    Cảm ơn đời mỗi sớm mai thức dậy
    ta có thêm một ngày mới để thương yêu!

  13. Có 2 thành viên sau đây cảm ơn ubn_love vì bài viết có ích này:


Trang 1/2 12 cuốicuối

Thông tin về chủ đề

Users Browsing this Thread

Hiện đang có 1 người xem chủ đề này. (0 thành viên và 1 khách)

Quyền hạn

  • Bạn không thể gửi chủ đề mới
  • Bạn không thể gửi trả lời
  • Bạn không thể gửi file đính kèm
  • Bạn không thể sửa bài viết của mình
  •